30 chemie- en life sciences bedrijven ontmoeten 350 werkzoekenden bij BluePoint
BERCHEM – 30 toonaangevende bedrijven uit de chemie, farma- en kunststoffensector presenteerden zichzelf vandaag aan studenten en werkzoekenden tijdens de twaalfde editie van het We Are Chemistry (WAC) jobevent in BluePoint in Berchem. Een 350-tal deelnemers kregen er de kans deze bedrijven te ontmoeten en alles te vernemen over de jobmogelijkheden binnen de sector. Via de app van WAC konden de aanwezigen vooraf een keuze maken in de lijst van bedrijven waarover ze meer willen weten. Werknemers van de bedrijven zetten dan ook hun beste beentje voor om in speedpresentaties van zes minuten een eerste inkijk te geven. Nadien stonden ze de bezoekers te woord bij een hapje en een drankje in de joblounge.
Ook deze editie zette het jobevent ‘We Are Chemistry’ weer volop in op dynamische interactie en netwerking tussen werkzoekenden en vertegenwoordigers van de bedrijven. Ook in economisch uitdagende tijden blijft de sector op zoek naar nieuw talent. Gedeputeerde Kathleen Helsen (CD&V), gedeputeerde en voorzitter POM Antwerpen: ‘POM Antwerpen, initiatiefnemer van dit event, zet dit jaar opnieuw sterk in om de match te maken tussen de werkzoekenden en de 30 bedrijven. Alle 350 vacatures zullen we vandaag niet kunnen invullen, maar hopelijk wel een groot aantal hiervan. De chemie en life sciences sector is immers van cruciaal belang voor de provincie Antwerpen, net als de ontelbare toepassingen die voortkomen uit deze vernieuwende sector. Dit jobevent kan niet alleen een nieuwe impuls geven aan de carrière van de aanwezigen. Ze kunnen met een job in deze sector ook een cruciale rol spelen bij verschillende uitdagingen die op ons afkomen.’
De sector van de chemie en life sciences is in Vlaanderen goed voor 67 000 jobs. De voorbije tien jaar zijn er meer dan 6 000 jobs bijgekomen. Doordat één op de drie werknemers in de sector ouder is dan 50, zijn heel wat sectorbedrijven op zoek naar jong talent: niet alleen ingenieurs, maar ook jongeren met een technische TSO-opleiding en data-analisten. Heel wat jobaanbiedingen vereisen bovendien geen werkervaring.
Kris Bosch, adviseur onderwijs en arbeidsmarkt essenscia vlaanderen (partner van het jobevent We Are Chemistry): ‘Bij heel wat chemie- en farmabedrijven is de nood aan goed opgeleid technisch en wetenschappelijk talent bijzonder hoog. De digitalisering, de energietransitie, de ontwikkeling van nieuwe materialen en geneesmiddelen en de opkomst van baanbrekende klimaat- en milieutechnologieën vereisen nieuwe skills en vaardigheden. Met ‘We Are Chemistry’ brengen we sectorbedrijven op een originele manier in contact met toekomstig talent. Ingenieurs, onderhoudstechnici en procesoperatoren blijven zeer gegeerde profielen, maar ook de vraag naar data-analisten groeit.’
Jill Van Hoydonck, projectcoördinator We Are Chemistry, POM Antwerpen: ‘We Are Chemistry is geen typische jobbeurs en net door onze eigen formule is het zo’n gesmaakt jobevent zowel bij de bedrijven als de werkzoekenden. Door de combinatie van 30 topbedrijven en kwaliteitsvolle bezoekers met de juiste focus is de kans op match zeer groot. Om deze kans extra kracht bij te zetten, investeren we ook dit jaar opnieuw in een ‘We Are Chemistry’ app. Hiermee kunnen bezoekers makkelijk hun weg vinden op de locatie, komen ze snel te weten wanneer en in welke zaal ze kunnen gaan luisteren naar de bedrijven van hun keuze. Ook kunnen ze connecties maken, door met hun gsm te schudden en hun QR-code te laten scannen, wisselen ze hun gegevens uit met de aanwezige bedrijven en kunnen ze hopelijk hun droomjob scoren.’
Het We Are Chemistry jobevent is een initiatief van Provinciale Ontwikkelingsmaatschappij (POM) Antwerpen met steun van provincie Antwerpen en sectorfederatie essenscia vlaanderen. Info hier (EM / Foto’s Provincie Antwerpen)